THE İşlemsel Liderlik ve Bilgi Yönetimi Arasındaki İlişki

Liderler, aynı tutuma veya aynı bakış açısına sahip değildir. Siyasi, ticari veya diğer alanlarda liderler tarafından sergilenebilecek birçok farklı liderlik türünün var olduğu görülmektedir. Liderlik stili, liderin yön sağlama, planları uygulama ve insanları motive etme tarzıdır. İşlemsel liderlik tarzına baktığımızda, takipçileri öncelikle kendi çıkarlarına hitap ederek motive etmeyi ve yönlendirmeyi içermektedir. Ayrıca bilgi yönetimi, organizasyonel bilgiyi yakalama, geliştirme, paylaşma ve etkin bir şekilde kullanma sürecidir. Bilgiyi en iyi şekilde kullanarak organizasyonel hedeflere ulaşmak için çok disiplinli bir yaklaşımı ifade etmektedir. Liderlik stilinin, organizasyonun bilgi yönetiminin süreç ve adımlarını karşılama eğilimi ve biçimi üzerinde doğrudan etkili olduğu bilinmektedir. Bu çalışma, bir kamu hastanesinde çalışan sağlık personellerinin işlemsel liderlik özelliklerinin bilgi yönetimi üzerindeki ilişkisini incelemeyi amaçlamaktadır. Değişkenleri analiz etmek ve hipotezleri araştırmak için tanımlayıcı istatistik tekniği kullanılmıştır.