Toward a More Perfect Conceptualization of Perfectionism: An Exploratory Factor Analysis in Undergraduate College Students

Assessment ◽  
2020 ◽  
pp. 107319112097685
Author(s):  
Anthony Robinson ◽  
Sara Stasik-O’Brien ◽  
Matthew Calamia

Previous investigations on the factor structure of perfectionism have largely focused on the Frost Multidimensional Perfectionism Scale and the Multidimensional Perfectionism Scale. The current study aimed to identify the underlying factor structure of perfectionism, based on several widely used measures, and to examine how these factors related to psychopathology and personality broadly. College students ( N = 598) completed several measures of perfectionism and broadband measures of psychopathology and personality. Exploratory structural equation modeling (ESEM) was conducted to examine the hierarchical structure of perfectionism followed by exploratory factor analysis. The hierarchical structure examined provides a framework for understanding the relationship between models of perfectionism at different levels of the hierarchy. The exploratory factor analysis revealed five dimensions of perfectionism: Achievement Striving, Evaluative Concerns, Expectations From Others, Narcissistic Perfectionism, and Organization. These dimensions were associated with psychopathology to differing degrees and were differentially related to personality. These results support using a multidimensional perspective to understand perfectionism.

2021 ◽  
Author(s):  
Παναγιώτης Ιωακειμίδης

Η παρούσα διδακτορική διατριβή αποσκοπεί στο να καταγράψει την ικανοποίηση των επισκεπτών από τις παρεχόμενες υπηρεσίες στα θεματικά μουσεία της Ελλάδας, την πρόθεση συμπεριφοράς των επισκεπτών και κατά πόσο τεχνικές του τουριστικού μάρκετινγκ λαμβάνουν χώρα στα θεματικά μουσεία. Έγινε μία προσπάθεια να καταγραφούν οι απόψεις των ανθρώπων των θεματικών μουσείων και η αντίληψή τους σχετικά με το τουριστικό μάρκετινγκ, οι αντιλήψεις των επισκεπτών σχετικά με την εμπειρία που βιώνουν σε ένα θεματικό μουσείο, ο βαθμός ικανοποίησης τους, η υφιστάμενη κατάσταση που επικρατεί στα θεματικά μουσεία της χώρας και οι ενδεχόμενες αλλαγές που μπορούν να προκύψουν με απώτερο σκοπό την αύξηση της επισκεψιμότητας. Ένα αξιοσημείωτο της παρούσας έρευνας, είναι ένας σημαντικός αριθμός προσωπικών συνεντεύξεων με κατοίκους περιμετρικά των μουσείων που ερευνήθηκαν και η προσπάθεια καταγραφής των απόψεων και αντιλήψεων τους για τα μουσεία αυτά.Διενεργήθηκε επίσης μία ποσοτική έρευνα σε επισκέπτες θεματικών μουσείων της χώρας μας αλλά και στο ανθρώπινο δυναμικό που εργάζεται σε πολιτιστικούς οργανισμούς, καθώς και εκπαιδευτικούς. Διακρίνοντας τα μουσεία σε δημόσια και ιδιωτικά, σημαντική ήταν η καταγραφή απόψεων ότι στα περισσότερα δημόσια θεματικά μουσεία τα οποία λειτουργούν κάτω από την επίβλεψη του δημόσιου φορέα, δεν υπάρχουν συχνά δυνατότητες για καινοτομία και πρωτοτυπία. Τα πορίσματα της παρούσας διδακτορικής διατριβής είναι αρκετά σημαντικά λόγω της έλλειψης προηγούμενης έρευνας επάνω στα θεματικά μουσεία της Ελλάδας, από την οπτική του μάρκετινγκ και την αναγκαιότητα αυτού. Η πλειονότητα των ανθρώπων των θεματικών μουσείων με τους οποίους ήρθα σε επαφή, εντοπίζουν την ανάγκη για τεχνικές τουριστικού μάρκετινγκ στα μουσεία καθώς όλοι αντιλαμβάνονται ότι οι επισκέπτες αναζητούν ποιοτικότερες ψυχαγωγικές επιλογές, έχουν περισσότερες απαιτήσεις επισκεπτόμενοι ένα θεματικό μουσείο και ευελπιστούν σε μία βιωματική και διαδραστική εμπειρία που θα τους μείνει αξέχαστη. Σε αυτό το εγχείρημα, συνεργός είναι τα ποικίλα οπτικοακουστικά μέσα των νέων τεχνολογιών που ενισχύουν το βιωματικό χαρακτήρα της επίσκεψης και ερευνώνται στη διατριβή. Η παρούσα διατριβή αποτελεί μία πρώτη προσπάθεια χαρτογράφησης των τεχνικών τουριστικού μάρκετινγκ που χρησιμοποιούν τα θεματικά μουσεία της χώρας , τις σημαντικές ιδιαιτερότητες του τουρισμού που έχουν άμεση επίδραση στην επισκεψιμότητα των θεματικών μουσείων και τέλος προτάσσει ενέργειες και τεχνικές μάρκετινγκ για να δημιουργηθεί ένας ενάρετος κύκλος πολιτισμού - ψυχαγωγίας - οικονομίας. Για την επεξεργασία των δεδομένων της ποσοτικής έρευνας χρησιμοποιήθηκε το στατιστικό εργαλείο SPSS, αναλύθηκαν τα ευρήματα της Διερευνητικής Ανάλυσης Παραγόντων (Exploratory Factor Analysis) και των τεστ αξιοπιστίας με τον δείκτη Cronbach’s Alpha, εφαρμόζοντας και την μέθοδο Μοντελοποίησης Δομικών Εξισώσεων (Structural Equation Modeling, SEM) για τον έλεγχο των ερευνητικών υποθέσεων. Οι ερευνητικές υποθέσεις δημιουργήθηκαν έπειτα από ενδελεχή έρευνα μοντέλων που εφαρμόστηκαν σε προηγμένες μουσειολογικά χώρες, όπως η Ισπανία, η Ιταλία, η Ολλανδία κ.α. και μπορούν να ληφθούν σοβαρά υπόψιν στο κοινωνικό-οικονομικό περιβάλλον της Ελλάδας. Απώτερος στόχος του ερευνητικού μοντέλου είναι εάν ο επισκέπτης θα οδηγηθεί σε μελλοντική επίσκεψη (revisit ) ή θα αποτελέσει ο ίδιος κινητή διαφήμιση word-of-mouth του μουσείου που επισκέφθηκε.Η έρευνα αποτελεί οδηγό για μελλοντικές έρευνες που θα πλαισιώσουν ή θα συμπεριλάβουν τα θεματικά μουσεία για νέες μελέτες, όπως για παράδειγμα πολιτιστικές διαδρομές και είναι ένα χρήσιμο εργαλείο που έρχεται να καλύψει το ερευνητικό κενό που υπάρχει γύρω από το είδος των μουσείων αυτών.


2018 ◽  
Vol 8 (4) ◽  
pp. 378-396 ◽  
Author(s):  
Alexander Lithopoulos ◽  
Peter A. Dacin ◽  
Tanya R. Berry ◽  
Guy Faulkner ◽  
Norm O’Reilly ◽  
...  

Purpose The brand equity pyramid is a theory that explains how people develop loyalty and an attachment to a brand. The purpose of this study is to test whether the predictions made by the theory hold when applied to the brand of ParticipACTION, a Canadian non-profit organization that promotes active living. A secondary objective was to test whether this theory predicted intentions to be more physically active. Design/methodology/approach A research agency conducted a cross-sectional, online brand health survey on behalf of ParticipACTION. Exploratory factor analysis and confirmatory factor analysis established the factor structure. Structural equation modeling was used to test the hypothesized model. Findings A nationally representative sample of Canadian adults (N = 1,191) completed the survey. Exploratory factor analysis and confirmatory factor analysis supported a hypothesized five-factor brand equity framework (i.e. brand identity, brand meaning, brand responses, brand resonance and intentions). A series of structural equation models also provided support for the hypothesized relationships between the variables. Practical implications Though preliminary, the results provide a guide for understanding the branding process in the activity-promotion context. The constructs identified as being influential in this process can be targeted by activity-promotion organizations to improve brand strength. A strong organizational brand could augment activity-promotion interventions. A strong brand may also help the organization better compete against other brands promoting messages that are antithetical to their own. Originality/value This is the first study to test the brand equity pyramid using an activity-promotion brand. Results demonstrate that the brand equity pyramid may be useful in this context.


Assessment ◽  
2021 ◽  
pp. 107319112110586
Author(s):  
Khalid ALMamari

The Air Force Officer Qualifying Test (AFOQT) is the primary selection tool for officer applicants in the U.S. Air Force (USAF) for nearly seven decades. The AFOQT is revised and modified periodically, with rigorous equating and linking effort to ensure comparability and connectivity across forms. The most recent version of AFOQT is Form T that includes 10 cognitive ability and knowledge subtests. Despite the continuing validation effort of the AFOQT across forms, it was mostly directed to the general population of officer applicants, but not to any specific subpopulation. The current investigation reported three studies in an attempt to provide evidence for factor structure and criterion-related validity of AFOQT Form T for pilot applicants via four analytical approaches: meta-analysis, exploratory factor analysis (EFA), confirmatory factor analysis (CFA), and structural equation modeling (SEM). The results suggested that AFOQT Form T data are best represented by a bifactor model with a general ability and four specific abilities, and that each latent construct has a distinct predictive utility for pilot performance criteria.


2004 ◽  
Vol 32 (4) ◽  
pp. 355-359 ◽  
Author(s):  
Steven Pulos ◽  
Jeff Elison ◽  
Randy Lennon

The hierarchical factor structure of the Interpersonal Reactivity Index (IRI) (Davis, 1980) inventory was investigated with the Schmid-Leiman orthogonalization procedure (Schmid & Leiman, 1957). The sample consisted of 409 college students. The analysis found that the IRI could be factored into four first-order factors, corresponding to the four scales of the IRI, and two second-order orthogonal factors, a general empathy factor and an emotional control factor.


2019 ◽  
Author(s):  
Ανατολή Βροχαρίδου

Λαμβάνοντας υπόψη τόσο το γενικότερο προβληματισμό που υπάρχει για τις κοινωνικές επιπτώσεις της χρήσης του Facebook και του Instagram, όσο και τον περιορισμένο αριθμό ερευνών σχετικά με αυτό το θέμα, διαμορφώθηκε ο πρωταρχικός σκοπός της παρούσας μελέτης, ο οποίος είναι: Η διερεύνηση των κοινωνικών επιπτώσεων της χρήσης του Facebook και του Instagram στη φοιτητική κοινότητα. Ως μελέτη περίπτωσης ορίστηκε η Σχολή Επιστημών της Διοίκησης και της Πολυτεχνικής Σχολής, που εδρεύουν στο νησί της Χίου και αποτελούνται από τέσσερα Πανεπιστημιακά Τμήματα, Για τη διερεύνηση του πρωταρχικού σκοπού της παρούσας μελέτης έγινε χρήση της Εξερευνητικής (Exploratory Factor Analysis) και Επιβεβαιωτικής (Confirmatory Factor Analysis) Παραγοντικής Ανάλυση και οι σχέσεις μεταξύ των εργαλείων του μοντέλου μελετήθηκαν με τη χρήση του Μοντέλου Δομικών Εξισώσεων (Structural Equation Modeling).Για τη δημιουργία του Μοντέλου Δομικών Εξισώσεων χρησιμοποιήθηκαν μεταβλητές, που σύμφωνα με την ανασκόπηση της βιβλιογραφίας, έχουν σχέση με τις κοινωνικές επιπτώσεις από τη χρήση του Facebook και του Instagram στη φοιτητική κοινότητα. Συγκεκριμένα, χρησιμοποιήθηκαν ως μεταβλητές οι: α) χρήσεις και ικανοποιήσεις β) κοινωνικό κεφάλαιο γ) αίσθηση της κοινότητας δ) κοινωνικότητα ε) η συχνότητα χρήσης του Facebook και του Instagram από τους φοιτητές/τριες και στ) ο αριθμός των «φίλων/followers» στο Facebook και το Instagram και έγινε προσπάθεια να επιβεβαιωθεί η σχέση τους. Για την διερεύνηση των ερευνητικών στόχων χρησιμοποιήθηκε ποσοτική μέθοδος έρευνας και συμμετείχαν στην έρευνα 202 φοιτητές/τριες από τα τέσσερα Πανεπιστημιακά Τμήματα.Από τα αποτελέσματα της έρευνας προκύπτει πως και οι δυο ιστοσελίδες κοινωνικής δικτύωσης χρησιμοποιούνται πολύ από τους φοιτητές/τριες για κοινωνικούς και ακαδημαϊκούς λόγους, παρουσιάζοντας όμως διαφοροποιήσεις, στη συχνότητα χρήσης αλλά και στα κίνητρα για τη χρήση τους. Η πλειονότητα των φοιτητών/τριών συνδέεται τις περισσότερες φορές στο Instagram παρά στο Facebook και το Facebook χρησιμοποιείται περισσότερο για ακαδημαϊκούς λόγους από το Instagram που χρησιμοποιείται περισσότερο για κοινωνικούς λόγους. Επιπλέον, τα αποτελέσματα της παρούσας έρευνας αντιπαρατίθενται στον προβληματισμό που υποστηρίζει ότι η ενασχόληση με το Facebook και το Instagram απομακρύνει τους φοιτητές από σημαντικά στοιχεία της πανεπιστημιακής ζωής και συνδέεται με τη δημιουργία ψευδών κοινοτήτων και επιφανειακών σχέσεων. Αντιθέτως, υποστηρίζουν πως σε πανεπιστημιακές μικρές κοινότητες, όπου υπάρχει μεγάλη διάδραση σε κοινωνικό και ακαδημαϊκό επίπεδο εκτός διαδικτύου, η διάδραση αυτή μεταφέρεται και στις ιστοσελίδες κοινωνικής δικτύωσης, όπως είναι το Facebook και το Instagram και επιδρά θετικά στο κοινωνικό κεφάλαιο και την αίσθηση της κοινότητας των φοιτητών/τριών με το Πανεπιστημιακό Τμήμα φοίτησης.Λέξεις κλειδιά: Facebook, Instagram, χρήσεις και ικανοποιήσεις, κοινωνικό κεφάλαιο, αίσθηση της κοινότητας, κοινωνικότητα


2019 ◽  
Vol 35 (5) ◽  
pp. 658-665 ◽  
Author(s):  
Montse C. Ruiz ◽  
Claudio Robazza ◽  
Asko Tolvanen ◽  
Juri Hanin

Abstract. This study examined the factor structure and reliability of the Psychobiosocial States (PBS-S) scale in the assessment of situational performance-related experiences. We administered the scale to 483 Finnish athletes before a practice session to assess the intensity and perceived impact of their performance-related feeling states. The hypothesized two-factor structure indicating functional effects (10 items) and dysfunctional effects (10 items) toward performance was examined via exploratory structural equation modeling (ESEM) and confirmatory factor analysis (CFA). Regarding the intensity and perceived impact dimensions of reported states, ESEM and CFA showed a good fit for a two-factor solution of a 14-item PBS-S scale (seven functional and seven dysfunctional items). For both intensity and impact ratings, core state functional modalities were bodily, cognitive, and volitional, while core state dysfunctional modalities were volitional, operational, and anxiety. Findings support the use of a 14-item PBS-S scale to measure a range of preperformance states.


Sign in / Sign up

Export Citation Format

Share Document