Psychometric Properties of the Job Related Skills Inventory in Malaysia Context

The objectives of the current study were to test the internal consistency, convergent and discriminant validity and item analysis of the Job-Related Skills Inventory in the Malaysian context. The study was conducted among 102 employers from the various government department in Sabah, Malaysia. Cronbach alphas calculated to assess the inventory internal consistency of the inventory. The evidence for convergent validity of the inventory was tested by examining the inter-correlation between sub-aspect of the skills and correlation between the sub-aspects and the four dimensions of Industrial Revolution job-related skill. The discriminant validity of the Inventory was determined by examining the correlation between the inventory score and the scores of the Short Social Desirability Scale. Item analysis was also conducted to test the suitability and gaugeable of the Job-Related Skills Inventory items in the Malaysian context. The scale demonstrated good internal consistency (Cronbach alpha ranged from 0.87 to 0.95). The result reported The Job-Related Skills Inventory convergent and discriminant validity was confirmed with the strong relationship among the Inventory dimensions and strong relationship with the four dimensions of Industrial Revolution job-related skill as compared to weak and negative correlation coefficients between the inventory and the Social Desirability Scale. The result of item analysis also indicated all the items were good and suitable to use in the Malaysian context.

Hubungan antara agresi relasional dan self-esteem mahasiswi universitas X

Penelitian ini bertujuan untuk menguji hubungan antara agresi relasional dan self-esteem mahasiswi. Partisipan dari penelitian ini terdiri dari 281 mahasiswi aktif Universitas X yang berusia 18-25 tahun. Peneliti menggunakan kuesioner secara online untuk mengumpulkan data. Kuesioner mencakup tiga alat ukur yang sudah diadaptasi, yaitu Rosenberg Self-Esteem Scale, Self-Report of Aggression and Social Behavior Measure, dan Marlowe-Crowne Social Desirability Scale Form C.Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak adanya korelasi yang signifikan antara agresi relasional dan self-esteem. Penemuan lainnya terkait dengan variabel penelitian juga didiskusikan dalam penelitian ini.

Personalidad, experiencia y formación del psicoterapeuta como predictor de la alianza terapéutica

En esta investigación se analizaron factores asociados al psicoterapeuta con influencia potencial sobre la relación con el paciente. Con base en la literatura, las variables consideradas inicialmente fueron: personalidad, compromiso, re- flexión, experiencia y formación del psicoterapeuta. Mediante un muestreo no probabilístico intencional, se conformó un grupo de 50 participantes (psicoterapeutas que ejercen en la Ciudad de México). Para la medición de las variables asociadas al terapeuta, se utilizaron los siguientes instrumentos: la versión abre- viada del cuestionario ept-c (Castañeiras, Ledesma, García, & Fernández-Álvarez, 2008) y traducciones adaptadas de la Short Version of the Working Alliance Inventory (Tracey & Kokotovic, 1989), del 20 Item Mini ipip (Donnellan, Oswald, Baird, & Lucas, 2006) y de la Short Form of the Marlowe-Crowne Social Desirability Scale (Strahan & Gerbasi, 1972). Utilizando una regresión lineal se encontró que las variables personalidad (intelecto/imaginación), experiencia y formación predicen de manera significativa el nivel de la alianza terapéutica.

Psychological factors of student youth‘s responsible behavior.

The article considers the problem of studying the determinants of the types of responsible behavior of young people. It is assumed that there are similarities and differences in the determination of the types of responsible behavior of the youth. The study involved 70 students (average age – 22 years old, SD = 2.19; men – 12%). We used the standardized methods "Questionnaire for the diagnosis of the personal symptom complex of responsibility" (Kocharyan I.A.), "Methods for the study of self-attitude" (Panteleev S.R.), the questionnaire "Determining the level of self-esteem" (Kovalev S.V.), "Social Desirability Scale" (D. Crown, D. Marlowe). We established that the most pronounced types of social behavior of youth are "ethics" and "self-sacrifice". It is shown that the severity of the type of social responsibility is determined by various combinations of psychological characteristics. The most complex regression equation characterizes the type of responsible behavior “Normalizations”. The least pronounced prediction of responsible behavior was revealed in relation to its types: "Fidelity to principle" and "Self-confidence". The results of this study can be useful for further study of the problems of social responsibility, as well as for the development of programs for the formation of youth's social responsibility in educational organizations.

Зв’язок соціальної бажаності та ціннісних орієнтацій у юнацькому віці

У статті висвітлено результати дослідження зв’язку соціальної бажаності та ціннісних орієнтацій осіб юнацького віку. Зазначено, що ціннісні орієнтації виконують регулятивну роль у житті людини, а особливо ними керується сучасна молодь. Показано, що соціальна бажаність – це тенденція особистості представляти себе у вигідному світлі, котра накладає відбиток як на зміну відношення до загальних цінностей, до оточення, так і до значущих інших. Досліджено ціннісні орієнтації і соціальну бажаність, що спонукало віднайти у цій проблематиці суттєві взаємозв’язки між цими елементами. Мета статті полягає в емпіричному дослідженні взаємозв’язку соціальної бажаності та ціннісних орієнтацій в юнацькому віці. Методи:теоретичне аналізування, синтезування, систематизація та узагальнення наукової літератури. Емпіричні методи дослідження: методика «Діагностика реальної структури ціннісних орієнтацій особистості» (С. С. Бубнової, 1994); опитувальник Кроуна-Марлоу «Шкала соціальної бажаності» (Crowne-Marlowe Social Desirability Scale, CMSDS, 1960);методика «Balance dinventory for desirable responding» BIDR Version 6 (Paulhus D. L, 1998). Результати: за допомогою кореляції Ч. Спірмена визначено, що соціальна бажаність корелює з ціннісними орієнтаціями особистості. Встановлено, що особам юнацького віку з високим рівнем соціальної бажаності властива зміна цінностей під впливом соціуму, у осіб з низьким рівнем вираженості даної ознаки дана тенденція не спостерігається. Висновки: у статті наведено авторське визначення феномену «соціальна бажаність», під яким автор розуміє прагнення особистості до позитивного та конструктивного в взаємовпливу, взаємообміну з суспільством, у результаті чого особистість підкорюється йому, представляючи себе у вигідному світлі. На основі емпіричного дослідження визначено, що соціальна бажаність особистості впливає на ціннісні орієнтації.